2024年武汉大学中南医院医技岗位招聘公告

　　2024年10月19日讯：为加强学科建设，促进医院长远发展，特向海内外公开招聘各类人才。

　　一、医学人才(常年招聘)

　　学科带头人：在国内外本专业有一定的影响力和知名度;原则上要求具有博士学位、研究生导师资格;有较强的外语交流能力;年龄原则上不超过45周岁。

　　优秀往届生：原则上要求具有博士学位，有三甲医院工作经历，年龄原则上不超过35周岁;符合武汉大学优秀青年学术骨干条件者，可享受人才引进相关待遇。

　　临床技能型紧缺人才：根据科室需求及实际工作需要，对于有特殊专长且临床科室急需的技能型人才，可适当放宽录用条件。

　　二、2024年招聘计划(附件)

　　(四)医师招聘破格条件

　　应聘医师岗位且最高学历为硕士者，如果毕业院校不符合应聘要求，但科室急需且个人业绩特别优秀的，符合以下破格条件之一的，可申请应聘。

　　1、只有本科毕业院校不符合要求

　　(1)以第一作者发表SCI文章3篇及以上，其中至少1篇IF≥3.0;

　　(2)以第一作者发表SCI文章2篇及以上，其中2篇合计IF≥6.0;

　　(3)以第一作者发表SCI文章1篇及以上，其中至少1篇IF≥5.0或至少1篇为中科院分区2区及以上。

　　2、本科及硕士阶段毕业院校均不符合要求

　　破格条件：以第一作者发表SCI文章2篇及以上，其中至少1篇IF≥5.0或至少1篇为中科院分区2区及以上。

　　3、申请破格应聘的，请在网申系统“应聘岗位”后备注“(申请破格)”字样，例如：临床医师(申请破格)。同时，在资格审核时需提供SCI论文收录及影响因子检索报告。

　　(五)优秀博士(后)毕业生招聘奖励办法

　　医院鼓励优秀博士毕业生及博士后来我院工作，经个人申请、科室推荐，取得相应学术成果的员工经认定后，可享受安家费及科研启动经费;入职后符合相应条件的，可优先推荐申报我院“优秀青年医学人才提升计划”“优秀中青年人才培养计划”以及武汉大学相关青年人才培养项目。

　　1、奖励对象

　　国内名校(985、211工程、双一流院校，港、澳、台地区知名高校)以及国际知名大学或科研机构毕业的博士研究生及博士后。年龄不超过35周岁。无学术不端行为。

　　2、学术成果认定

　　(1)所有成果计算截止时间为2024年6月30日;文章均已见刊，含电子版。应届毕业生必须是博士期间发表的文章，硕博连读期间发表的计算在内，硕士直接考博士或直接保送博士者，硕士期间文章计算在内。往届博士毕业生及博士后必须是近五年发表的文章。

　　(2)署名文章类型必须是论著和研究型述评，文章分区按照中科院大类分区。文章署名必须是第一作者或通讯作者(本学院毕业生，要求第一作者的第一单位必须为武汉大学中南医院);影响因子计算方式如下表：(附件)

如果认准备考，可联系网站客服获取针对性考试资料！

学员评价