2024年湖北三峡职业技术学院高层次和急需紧缺人才引进公告

　　2024年03月31日讯：根据《宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜办发〔2016〕18号)、《宜昌市2024年度引进高层次和急需紧缺人才岗位需求目录》和《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》(宜人社规〔2012〕1号)精神，拟组织2024年高层次和急需紧缺人才引进工作。现将引进的岗位及职数公告如下：

　　一、引进岗位及职数

　　本次引进高层次和急需紧缺人才8名，涉及7个岗位。每个岗位的人才引进条件见附件

　　二、报名基本条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵纪守法，品行端正;

　　3.具备岗位所需专业知识和业务能力;

　　4.适应岗位要求的身体条件;

　　5.具备岗位所必需的其他条件。

　　(二)有下列情形之一的不受理报名应聘：

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　3.在读全日制普通高校非2024年应届毕业生;

　　4.现役军人;

　　5.宜昌市内在编公务员和事业单位工作人员;

　　6.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;

　　7.法律法规规定的其他情形。

　　三、人才引进程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：急需紧缺人才报名截止时间2024年4月13日24:00，高层次人才报名时间截止时间2024年10月31日24:00。

　　2.报名方式：采取网上报名方式。应聘者登录湖北三峡职业技术学院人才招聘网(http://rs.tgc.edu.cn/ZP)，注册登录后，选择高层次人才招聘入口，申报相应的岗位，按要求填写完整相关信息，上传证书、证件及业绩材料扫描件(具有海外学历学位的留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的正式《国外学历学位认证书》，相关原件在面试时提供审核)。

　　3.资格审查：资格审查由湖北三峡职业技术学院负责。湖北三峡职业技术学院严格按公告中明确的条件，对应聘人员的资格进行审查。

　　(二)面试安排

　　本次人才引进只安排面试，面试采用结构化面试方式进行。面试工作在落实防疫安全措施前提下，由湖北三峡职业技术学院组织实施。

　　1.发布面试公告。在面试公告在面试5天前在湖北三峡职业技术学院网站发布，同时采用电话、短信或者电子邮件的方式通知考生。

　　2.面试资格复审及其他。资格复审时间、地点另行通知。报考人员复审时应提供报名所需材料的原件及复印件参加资格复审。不按照指定时间、地点参加资格复审或复审不符合条件的，取消其面试资格。面试人员名单将在湖北三峡职业技术学院网站上公告。

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