2024年江苏事业单位面试考情

江苏事业单位面试考情：

1.结构化面试，集中在2天考完，每天一套题3道，一般有题本、纸笔。

2.面试形式分成2种，这两种并没有本质差距，而且各地区有变化，所以都要练到：

第一种是15分钟3道题（又叫15分钟包干制），思考+作答都在这15分钟内，每道题不单独计时。

部分省属岗位（水利厅、卫健委、高校等）和苏州、镇江部分地区采用本模式。

第二种是场外准备+场内直接作答，场外8分钟+场内12分钟（省属有8+10、7+8模式）。场外有题本，进入场内直接答题。

部分省属岗位、南京、扬州、连云港、淮安、徐州、常州、泰州、无锡、盐城部分地区、宿迁等地采用本模式

3.江苏事业单位面试近3年出题思路很固定：

1道综合分析题，从公共服务角度出题，紧扣社会现象；

1道人际沟通题，必考情景模拟的形式，沟通中体现问题解决的思维和能力，近2年也出现了和省考类似的劝说2个主体的题目；

1道问题处理题，考察多问题的处理能力。

4.考官组成：一般是异地聘请和本地交叉安排结合，通常是7位考官+1位记分员+1位计时员+N位监督员。

5.流程：

1）面试当天早晨根据通知到考试现场报到，查验证件，如迟到会被取消资格；抽到下午签的同学，中午考场统一安排午饭。

2）考官抽签决定所在考场，学生抽签确定答题顺序。候考室内会有工作人员宣读纪录+收手机，并叫号去考场。

3）引导员会带路到考场（这时是否敲门看情况而定），进入考场后，考生问好并报上自己的序号，主考官念考场说明，题本在桌子上不涂写，有草稿纸和笔可用。

4）计时员负责全场计时，一般剩3-5分钟时会提醒考生注意时间。

5）考官独立打分，填写评分表，去掉1个最高和最低分后取平均分，复核员和考官签字后，主考官当场公布这位考生的分数。

6.应对这种接地气的面试题，单纯背金句、背模板是完全行不通的，需要考生既要有政府服务的思维，更要有解决实际问题的思路和能力，不能只是说空话、套话，那肯定低分啦。

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