2024年国考报考职位怎么选择

在国考圈中流行这样一句话“考得好，不如选的好”，说的就是国考职位选择的重要性。国考职位填写是需要遵循一定的规律和办法的，也需要我们掌握一些方法，来做出对自己最有利的选择。那么，今天上岸鸭公考就带大家一起来国考报考职位怎么选择的问题，相信一定会给迷茫的你一些启发和帮助。

从报名过审人数和录用规模的比例观察，近三年来，国考平均竞争比在60:1左右，今年达到了68:1，竞争程度提升明显。从历年数据看，报录比呈平稳上升趋势，与此同时，考生的成绩也在整体提升，国考竞争程度在增加。在这样的竞争之下，我们不妨试试国考职位选择“三步走”方法，具体如下：

首先，了解职位表的构成。每年国考公告发布时，招考简章也会同步发布，就是我们所说的职位表。职位表由4张工作表组成，分别为：中央党群机关职位表、中央国家行政机关职位表、中央国家行政机关省级以下直属机构职位表、中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位职位表。每张工作表里有20 余列，每一列都包含着很重要的信息，如：部门名称、用人司局、机构性质、招考职位、职位属性、职位简介、招考人数、专业、学历、学位、政治面貌、基层工作最低年限、面试人员比例、工作地点、咨询电话、备注等等。职位表的表头排列是有一定规律的，部门代码、部门名称、用人司局、机构性质、机构层级、职位属性、职位名称、职位简介、工作地点等均属于招录职位本身自带属性；而专业、学历、学位、基层工作最低年限等属于职位对考生的要求。因此，考生在打开职位表时，要先弄明白每一列的意义。

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