2025山西运城市闻喜县招聘大学毕业生到村（社区）工作63人公告（1号）

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，充实基层治理骨干力量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据省、市委组织部有关要求，现就招聘大学毕业生到村(社区)工作，制定如下实施方案：

一、招聘原则

按照德才兼备的标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘数量及岗位

本次面向社会公开招聘到村(社区)工作大学毕业生63名，具体岗位见《闻喜县2021年招聘大学毕业生到村(社区)工作岗位表》(附件1)。招聘完成后，由县委组织部统筹分配。

三、招聘条件

这次招聘岗位不作专业要求，报考大学生须符合《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和省、市、县事业单位公开招聘规定的资格条件，同时还应符合以下要求：

1.具有闻喜县户籍。

2.年龄在30周岁及以下(1990年8月31日以后出生)。

3.具有本科及以上学历学位。

4.具有硕士研究生及以上学历，或现任村(社区)“两委”成员，符合招聘条件的，年龄可放宽至35周岁(1985年8月31日以后出生)。

5.对已经通过政府购买服务、劳务派遣等方式招聘的在村(社区)工作人员，符合招聘条件的，年龄可放宽至35周岁(1985年8月31日以后出生)，结合实际设置专门岗位进行招聘。

6.爱农村，扎根农村基层，甘于奉献、苦干实干;爱农民，对农民群众充满感情，把农民群众的利益摆在第一位。

7.具有较强的组织协调能力，能够处理复杂问题，热心为群众服务，善于做群众工作。

8.具有符合岗位要求的其他条件。

有下列情形之一的，不得报考：

1. 曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，曾被开除公职的人员，不得报名。

2. 在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员，不得报名。

3. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员，参加过邪教组织或非法宗教的人员，不得报名。

4. 试用期内的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)和招聘到事业单位工作不满1年的人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报名(现在校就读且档案和组织关系在校的非应届毕业的研究生不得以原取学历、学位证书报考)。

5. 被辞退未满5年的公职人员，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，不得报名。

6. 被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报名。

7. 定向、委培应届毕业生不得报名。

8. 参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

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