2025年2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘通告

为加强文山州林草系统专业技术人才队伍建设，进一步优化事业单位专业技术人才队伍结构，根据《2025年文山州事业单位紧缺岗位招聘通告》的相关要求，结合工作实际，现将2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘的有关事项通告如下。

2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘计划共3名。招聘的岗位、人数、资格条件等详见《2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘计划表》（附件1，以下简称《岗位计划表》），报考人员可通过文山州人社网（http://220.164.79.74/）查询。

凡符合招聘基本条件和具备《岗位计划表》要求具体条件的人员均可报名参加应聘。

（一）招聘的基本条件

1．具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2．具有良好的政治素质和道德品行。

3．具备招聘岗位要求的学历层次和所需的专业或其他资格。

4．具备岗位要求的身体条件。

5．具备报考岗位所需的其他条件。

6．新进人员年龄为18周岁以上、35周岁以下（1988年1月及以后出生），具体以《岗位计划表》为准。

（二）不符合报名条件的情形

1．各级财政供养的在职在编人员。

2．现役军人。

3．在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。

4．受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

5．机关事业单位公职人员曾被开除的。

6．聘用后即与招聘单位相关人员构成回避关系的。

7．在读的非应届毕业生。

8．吸毒人员。

9．被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

10．法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘工作坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。招聘工作由文山州林业和草原局和用人单位共同组织实施，纪检监察部门全程监督，具体招聘程序如下：

（一）时间安排

2025年文山州林业和草原局直属事业单位紧缺岗位招聘报名时间截止为2025年2月15日（以报名的邮件发送时间为准），资格审查2月20日前完成，面试2月29日前完成。未完成招聘计划的将适时组织开展第二次招聘，具体报名时间和相关要求另行通知。

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