2024年，我为什么一定要劝你考教师资格证？

2024年马上就要过去了，回望2024年，因为疫情的影响，这一年充满了挑战，充满了不确定性，也充满了机遇。对于正在求职的你们来说，目睹了企业的裁员减员，选择体制之内似乎成为了最好的选择，而在山东这片尊师重道的土地上，教师招聘，成为了我们奋斗的目标。

然而在2024年疫情的影响之下，教师招聘也充满了变数，对于展望2024年教师招聘的你们来说，有一些政策，是你们必须要了解的。

今天小编就带大家先来聊聊教师资格证的那些事，作为教师的准入门槛，教资考试是我们成为一名人民教师要迈出的第一步。

第一：2024年教师招聘利好政策！然2024年“先上岗，后取证”就要截止了？

2024年3月的教师资格证考试因为疫情延期，这也就导致了一年两次的教资考试变成了一年一次。为了不耽误2024年教师招聘的正常进行，教育部面向2024年应届毕业生及未择业期内的毕业生，推出了“先上岗，在考证”的资格证容缺机制，考上编制以后一年之内考出教师资格证即可，这也使得更多的同学拥有了考教师招聘的机会。比如今年临沂的教师招聘，各大县区对于小学教师岗位基本不限制专业，再加上资格证容缺机制，使得这些小学教师岗位几乎可以被称之为三不限岗位。这样的机会，可以称得上是前所未有。

然而，教师资格证容缺机制却并非一个长期政策，省教育厅在【领导留言板平台】回复考生的消息中明确提到“用人单位在2024年12月31日前招聘高校毕业生的，不得将取得上述职业资格作为限制性条件。”该政策为阶段性政策，只适用于2024年12月31日前招聘高校毕业生。也就意味着，2024年，教师资格证容缺机制有可能会截止（具体以公告为准）。