2024年扎赉诺尔区事业单位综合类岗位引进人才76名公告

扎赉诺尔区2024年事业单位综合类岗位引进人才公告

为进一步加强我区人才队伍建设，拓宽人才选用渠道，切实解决我区专业人才短缺问题，按照《扎赉诺尔区事业单位引进人才实施办法（试行）》的有关规定，经扎赉诺尔区委人才工作领导小组研究决定，面向社会引进事业单位专业人才，现公告如下：

一、引进原则

坚持“党管人才、服务发展、人岗相适、注重需求、动态补充、公平公正、权责一致”原则，通过严格程序、优化流程、明确职责，确保引才工作便捷高效、规范运行。

二、引进计划

本次事业单位综合类岗位计划引进76名。具体详见《扎赉诺尔区2024年事业单位引进人才综合类岗位目录》（附件1）。

三、引进条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；

4.品行端正，具有较强的事业心和责任感；

5.岗位所需的学历、专业或技能条件，2024年应届毕业生须在8月31日前取得相应学历、学位证书；

6.适应岗位要求的身体条件；

7.岗位所需的其他条件。

（二）年龄条件

年龄为18周岁以上，即2005年7月17日（含）前出生。全日制本科生不超过35周岁，即1987年7月17日（不含）之后出生；硕士研究生不超过40周岁，即1982年7月17日（不含）之后出生；副高级专业技术职称人员不超过45周岁，即1977年7月17日（不含）之后出生；博士研究生和正高级专业技术职称人员不超过50周岁，即1972年7月17日（不含）之后出生。

（三）符合下列学历职称条件之一的可申请报名

1.具有全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历的毕业生或国家教育部认定的国外硕士、博士研究生，且所学专业符合用人单位岗位需求。在国（境）外取得全日制硕士研究生及以上学历（学位）的，须具备教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证书；

2.具有副高级及以上专业技术职称，专业符合用人单位岗位需求的，优先引进学科带头人；

3.我区急需紧缺专业的“双一流”院校或学科，原“211”“985”院校全日制本科学历并取得相应学位；

4.扎赉诺尔区籍退役士兵且所学专业符合用人单位岗位需求的，学历可放宽至全日制本科学历并取得相应学位；

5.获得省级及以上表彰奖励（奖项）的青年人才、高技能人才，“双师型”人才且所从事专业符合用人单位急需紧缺岗位需要的，学历可放宽至普通高等院校全日制本科学历并取得相应学位。

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