2024年中国气象局地球系统数值预报中心公开招聘高校毕业生公告

中国气象局地球系统数值预报中心（以下简称数值预报中心）成立于2024年9月30日，是中国气象局所属正局级公益二类事业单位。其宗旨是为防灾减灾、应对气候变化提供科技支撑，主要职责是承担地球系统数值预报模式系统研发和改进；地球系统数值预报业务系统建设、运行维护和再分析数据产品研制；地球系统模式产品检验和评估；地球系统数值预报高性能计算效率优化和并行计算研究；数值预报协同创新平台建设。

数值预报中心现有员工195人，具有博士学位138人，硕士学位44人；正高职称人员59人，副高级职称人员83人。现有国务院政府津贴4人，国家“新世纪百千万人才工程”1人，国家“万人计划”人选2人。新时代气象高层次科技创新人才计划人选23人（气象杰出人才2人，气象领军人才7人，首席气象专家4人，青年气象英才10人）。2024年获全国专业技术人才先进集体表彰。拥有科技部“国家创新人才推进计划重点领域科技创新团队”。多次荣获省部级奖励，其中，“我国新一代多尺度气象数值预报系统”“区域/全球一体化数值天气预报业务系统”先后荣获2007年度和2024年度国家科技进步二等奖、“GRAPES_GFS全球中期数值预报系统开发和业务应用”获中国气象学会科学技术进步成果一等奖。

数值预报中心共有12个内设机构，其中管理处室3个，分别为：办公室（计划财务处）、科技业务处、党委办公室（人事处）；科研业务处室9个，分别为：模式技术室、耦合模式室、资料同化技术室、卫星资料同化室、集合预报室、评估与应用室、计算技术室、业务运行室和开放实验室。

一、招聘岗位需求计划

根据《气象高质量发展纲要（2024—2035年）》以及“十四五”数值预报业务发展规划提出的发展目标和任务需求，公开招聘2024届国内高校毕业生、海外留学归国毕业生和博士后出站人员，需求如下（需求人数以上级主管部门批复数为准）。

（岗位详情查看附件）

二、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”的原则，充分体现“公开招聘，平等竞争，严格考核，择优录用”的方针，保证补充人员是岗位急需，德才兼备的优秀人才。

三、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定；

（三）具有良好的品行和职业道德，热爱气象工作；

（四）具有与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业或技能条件；

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