2024年安徽医科大学2024年度公开招聘高层次人才公告（104人）

安徽医科大学2024年度公开招聘高层次人才公告新鲜出炉，共招聘104人。

为做好2024年度安徽医科大学人才公开招聘工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

二、招聘计划

详见附件。

三、招聘条件

招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需的其他条件；

（七）具体条件

1.博士学位，原则上不超过40周岁。副高年龄可放宽至45周岁、正高年龄可放宽至50周岁，业绩特别优异或学科紧缺人才，可适当放宽年龄。

2.公开招聘人员岗位表中的“40周岁以下”为“1982年1月1日（含）后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）；工作经历要求，截止时间为2024年12月31日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

有下列情形之一的人员，不接受简历投送：

（一）不符合岗位招聘条件的人员；

（二）现役军人；

（三）曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员；

（四）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（五）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序

（一）网上报名。请邮件投递《个人简历》至各学院报名邮箱（详见附件）。提交简历时，请一并详细提供科研成果清单、科研工作计划等材料。请在邮件主题标注求职人、学历（学位）和应聘岗位等简要信息。邮件发送后的7个工作日内，没有收到回复的，可电话咨询。

（二）资格初审。收到简历后，相关学院及时对应聘人员材料进行资格审查，对符合岗位需求的人员，邀请参加考核(审查未通过者，学校不再逐一通知)。

（三）考核工作。博士及高层次等人才招聘考核采取面试形式进行。面试主要考察应聘者的教学能力、专业基础知识、学术水平、发展潜力等综合素质。

如果认准备考，可联系网站客服获取最新公考资料！

学员评价