2024年本科已报！2024年东兰县事业单位自主公开招聘高层次急需紧缺人才公告（第二轮）
东兰县2024年事业单位自主公开招聘
高层次急需紧缺人才公告
（第二轮）
为加快引进、培养和储备一批高层次急需紧缺人才，满足我县事业单位人才需求，优化人才队伍结构，促进我县经济社会发展，根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅转发中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（桂人社发〔2017〕19号）精神，我县决定面向社会自主公开招聘高层次急需紧缺人才35名，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
（一）报考人员应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法；
3.取得本科以上学历学士以上学位的普通高校毕业生；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.具有符合职位要求的工作能力；
6.年龄一般为18周岁以上，30周岁以下（1992年11月3日至2005年11月3日期间出生），年龄35周岁以下（即1987年11月3日以后出生）。
（二）招聘对象和其他条件详见《东兰县2024年事业单位自主公开招聘高层次急需紧缺人才计划表（第二轮）》（附件1），专业要求参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2024年版）》(附件3)。
本次招聘所涉及的相关资格条件时间计算，均以2024年11月3日为截止日期。
（三）具有下列情形之一的，不得列入招聘范围：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的；
3.现役军人；
4.公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的；
5.本县在职在编工作人员（含聘用控制数）；
6.在党纪政纪处分期内或者正在接受有关部门立案审查调查的；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的；
8.法律法规规定不得聘用的其他情形。
（四）事业单位公开招聘人员实行回避制度。
凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。
负责事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责，有下列情形之一的，应当回避：与本人有利害关系的；与本人近亲属有利害关系的；其他可能影响公正履行职责的。
二、招聘方式
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