2024年仅面试，2024上海市职业能力考试院招聘2人

上海市职业能力考试院于2004年4月正式成立，是上海市人力资源和社会保障局直属事业单位。主要承担各类人事考试的考务政策和信息发布、组织和管理各类人事考试的实施以及相关证书的发放管理等工作，旨在为上海人才高地建设提供专业化服务。

因单位业务发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员。

招聘2名工作人员，招聘岗位及说明详见附件《上海市职业能力考试院2024年度工作人员公开招聘简章》。

(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，政治素质好，品行端正;

(二)具有较强的逻辑思维能力、组织协调能力及语言文字表达能力;

(三)具有较强的学习、研究能力;

(四)熟练使用各类办公软件;

(五)已参加上海市2024年度事业单位工作人员公开招聘考试，并且考试分数达到全市平均成绩以上(102.9分以上)，且未被其他事业单位录用;

(六)年龄、学历条件及专业等要求详见招聘简章。

(一)报名

1.本次报名采取电子邮件报名的方式，有应聘意向者下载并如实填写《上海市职业能力考试院应聘人员报名表》(附照片)、《上海市职业能力考试院应聘人员基本情况表》，填妥后随同2024年事业单位公开招聘考试笔试成绩单、学历学位证书、身份证正反面等报名材料的扫描件,以压缩文件形式发送至电子邮箱：spta13@sina.com，附件文件名为“应聘者姓名报名岗位最高学历专业”。

2.应聘者应如实提交应聘材料，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报名资格。

3.报名时间：即日起至2024年10月8日。

(二)资格审查

根据应聘人员提交的应聘材料，对照本次招聘公告明确的条件要求进行资格审查，按笔试成绩由高到低1:5比例择优确定面试名单，未入围者不再另行通知。

(三)面试

由市职业考试院组织面试，对应聘者的文字能力、专业知识及综合素质进行全面考核。

面试成绩满分为100分，60分及以上为合格，面试成绩不合格者不能进入后续环节。在合格人员中，按照笔试、面试成绩4:6比例计算综合成绩，根据综合成绩由高到低排序，确定体检人员名单。进入体检人员名单的将会收到体检通知，未进入后续程序将不再另行通知。

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