2024年专业不限！2024浙江杭州云栖小镇管理委员会招聘编外合同制人员1人

因工作需要，杭州云栖小镇管理委员会面向社会公开招聘编外合同制工作人员1名。现将有关事项公告如下：

招聘编外合同制工作人员1名，用于两新组织党务工作。

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法、品行端正、身体健康，政治素质好，无违法违纪记录;

3、热爱基层党建工作，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力;

4、有较强的组织协调能力、文字写作能力和语言表达能力，熟练操作常用办公软件，有一定的政策理论水平和文化素养;

5、户籍不限，身体健康，年龄在35周岁及以下(1987年8月29日以后出生)，有3年及以上党务工作经验的，年龄可放宽至40周岁及以下(1982年8月29日以后出生);

6、具备招聘岗位所规定的其它条件。

具体招聘岗位要求：(附件)

1、报名。采用网上报名，请将以下资料打包发送至邮箱：hzyqxz_hr@126.com(邮件标题与附件统一为“两新党务+姓名”格式)，报名时间截止2024年9月4日17:00，逾期不予受理。

①《报名表》(详见附件);

②本人身份证扫描件;

③学历学位证书扫描件(境外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);

④户口簿扫描件(无户口簿的须提供户口所在地派出所出具有效期内的户籍证明);

⑤党组织关系所在地党委/党支部盖章的中共党员证明扫描件;

⑥具有党务工作经验的需提供工作经历证明扫描件。

2、资格初审。对报名人员进行资格初审和初步筛选，报名人员提交的所有材料应当真实、准确、有效;凡提供虚假材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消报名资格;报考人数不足招聘岗位计划数5倍时，将取消该岗位招考计划。

3、考试。资格初审合格人员，通过电话或短信形式通知参加考试(具体时间、地点另行通知)。考试采用笔试、面试相结合的方式进行。考试综合成绩按照笔试成绩、面试成绩4:6的比例确定。

(1)笔试。笔试采取闭卷方式，总分100分，按照笔试成绩从高到低按1:5比例确定面试人选，不足1:5比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。

(2)资格复审。面试当日进行资格复审，需携带以下材料：

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