2024年广西柳州市柳江区里高镇事业单位直接考核入编招聘1人公告

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为进一步充实柳江区里高镇事业单位人才队伍，根据《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)、《柳州市人力资源和社会保障局关于落实“放管服”改革精简事业单位增人手续有关问题的通知》(柳人社发〔2024〕6号)等有关文件精神，按照《柳州市柳江区事业单位编制使用计划审批表》的审批意见，结合本镇实际工作需要，特制定本公告。

一、直接考核招聘原则

贯彻“公开、公平、公正、择优”原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象

按照《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)文件中规定的考核入编对象执行。指通过考试选拔方式参加大学生村官、“三支一扶”计划等项目到里高镇人民政府及其下属事业单位工作、服务期满且考核合格后3年内的基层项目人员。

本次招聘涉及的服务期满3年内时间，以基层服务项目证书上落款的日期算起。例如：基层服务项目证书落款时间为2018年10月31日，期满3年内时间自2018年11月1日至2024年10月31日止。

本次招聘岗位要求的资格、证书等均须在2024年3月18日前(含18日，下同)取得。

(二)应聘人员应具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合报考岗位的资格条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.符合岗位要求的其他条件。

(三)有下列情形之一者，不得考核入编：

1.服务期间通过借调、帮助工作等方式离开原基层服务单位工作的时间累计超过3个月(不含3个月)的。

2.严重违反职业道德规范。

3.触犯国家法律，以非法方式表达述求、擅自脱离岗位、延误本职工作、干扰正常单位管理秩序的。

4.正处于党纪处分、行政处分影响期内的，在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员。

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