2024年江西铜鼓县企事业单位人才引进

2024江西铜鼓县企事业单位人才引进公告发布，本次计划招聘118人，报名时间为自公告发布之日起接受报名。更多江西事业单位招聘信息请持续关注荆轲公考!

铜鼓位于赣西门户，被誉为“长寿铜鼓、康养胜地”，正努力打造“三县四区六地”，建设多彩多艺新铜鼓。为进一步吸引集聚更多优秀人才投身铜鼓经济社会发展，为铜鼓高质量跨越式发展提供人才保障和智力支撑，决定面向国内外公开引进急需紧缺高层次人才，现将有关事项公告如下：

一、引进人数及岗位

1.计划引进人才118名。其中，事业单位引进78名，企业引进40名。

2.具体岗位详见《铜鼓县2024年企事业单位人才引进岗位表》（见附件1、2）。

二、引进条件

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。

2.获得硕士研究生及以上学历学位（第一学历为大学本科，硕士研究生阶段为全脱产学习）或副高级及以上专业技术资格。

3.硕士研究生的年龄原则上在35周岁以下（1986年1月1日以后出生）；博士研究生的年龄原则上在40周岁以下（1981年1月1日以后出生）；对急需紧缺、特别优秀的按“一事一议”方式引进。

4.硕士研究生须在2024年7月31日前毕业并取得相应学历学位证书；博士研究生须在2024年7月31日前毕业，并在2024年12月31日前取得相应学位证书。

5.国（境）外高校的硕士和博士研究生须取得相应的学历学位和国家教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。引进后等同国内硕士研究生、博士研究生待遇。

6.报考岗位与所学专业一致（研究生在本科或研究生层次所学专业均可）。

7.与用人单位签订至少5年（不含试用期）服务期的协议。

（二）有下列情形之一的人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；

2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；

3.受党纪、政务处分未满处分期限的；

4.在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；

5.法律法规不得聘用的其他情形的人员。

三、优惠政策

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