2024年年度通化市东昌区域外事业单位人员回引公告

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为深入实施人才强区战略，优化事业单位人才结构，拓宽域外人才回东昌区工作渠道，集聚一批高素质、有经验、能服务的事业单位急需紧缺人才，经研究决定，东昌区开展事业单位域外工作人员回引工作，具体事宜公告如下：

一、回引对象

凡在域外事业单位工作的在编在岗工作人员，均可申请调入东昌区相关事业单位工作。

二、资格条件

（一）申请调转人员应符合以下条件

1.热爱祖国，拥护党的领导，遵守宪法、法律、法规，无违法违纪行为；

2.具有良好的品行和职业道德，身体健康，具有能够履行岗位职责的身体条件，志愿为东昌区发展建设做出贡献；

3.在域外各级事业单位工作5年以上，达到最低服务年限，且近3年年度考核均为合格及以上等次，符合调转有关规定；

4.具有统招普通高校本科及以上学历学位，年龄在35周岁以下，具有全日制研究生以上学历、“985”“211”“双一流”院校全日制本科学历或我区急需紧缺专业人才，年龄可放宽到40周岁以下。

5.调转到实行执（职）业资格、专业技术准入岗位的人员，必须具有相应的执（职）业资格证或专业技术职称；

6.有调转意愿的人员，须按照管理权限经组织人事部门和工作单位同意；

7.服从岗位调剂。

（二）有下列情形之一的人员不予调转

1.曾因严重违法行为受过行政处罚或构成犯罪的；

2.曾受到党内严重警告、行政记大过及以上处分的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查的；

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