2024年年长春市事业单位“采兰计划”招聘急需紧缺人才的公告

2024年长春市事业单位“采兰计划”招聘急需紧缺人才公告来啦，吉林事业单位报考人数逐年上涨，还不快报完名准备起来，记得下载文件哦~荆轲公考为你带来最新事业单位备考信息。

为进一步拓宽高校毕业生就业渠道，架设人才助力发展桥梁，搭建培养锻炼干部平台，激发干部干事创业激情，解决基层和企业人才短缺问题，根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《关于印发吉林市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（吉市人社联发〔2016〕6号）、《关于全面做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2024〕1号）、《吉林市“招才引智助力发展”行动实施方案》（吉人社发〔2024〕21号）以及国家、省有关规定，经研究决定，2024年吉林市事业单位面向社会专项招高校毕业生，现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划及使用方向

本次“招才引智助力发展”专项招聘高校毕业生300人。其中服务乡镇（村）116名、服务企业184名。此次招聘使用市县两级事业编制，聘用后直接到基层〔乡镇（村）或企业，以下简称基层〕服务2年。基层服务期满后，在乡镇（村）服务的引进人才回到招聘事业单位工作；在企业服务的引进人才实行双向选择，根据个人意愿，既可以留在企业，也可以回到招聘事业单位工作。自愿到企业工作的，招聘事业单位与其解除聘用合同并办理相关手续。

二、招聘范围及岗位条件

本次招聘范围为2024年毕业的普通高校毕业生，以及2019年和2024年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位人数及其条件详见《2024年吉林市事业单位“招才引智助力发展”专项招聘高校毕业生岗位及其条件一览表(4号)》（附件1）。

提醒考生注意：招聘范围中“2019年和2024年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生”需同时具备以下三方面条件：一是自国家统一招生的普通高校毕业生毕业之日起两年内为择业期。超过两年的，不在择业期时限范围内；二是在择业期内处于待业、灵活就业、自主创业等状态，且未与工作单位签订过劳动、聘用合同，或用人单位未缴纳社保；三是其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。

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