2025年中国移动招聘流程|中国移动2025社会招聘

当前就业环境不明朗，国企成为了越来越多人的选择，而又因为相比较于公务员、事业单位，国企招聘考试的难度系数低，容易上手，近些年来国企招聘市场来越来越火热。那么中国移动的大致情况怎么样呢？中国移动的招聘流程是怎样的呢？今天就跟随小编的脚步一起来看看吧！

一、中国移动概况

1.岗位职责

中国移动岗位很多，类型大概包括技术类，市场类，综合类。

2.考试内容

中国移动笔试一般为行测相关的内容+企业文化+性格测试。

二、中国移动校招流程

网上报名>>>笔试>>>面试>>>体检>>>录用签约>>>入职

网上报名：请登陆中国移动招聘网站(http://job.10086.cn)在线投递简历。

笔试：通过简历筛选的同学将被邀请参加中国移动统一笔试。

面试：通过远程面试、现场面试等方式分批开展。

体检：通过综合面试且体检合格的同学予以录用。

签约：通过电话或者见面沟通方式，沟通就业地点及签约情况，分批签订三方协议。

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中国移动2025社会招聘正式启动！

公司简介

国资委经营业绩考核连续17年A级

十大“国之重器”品牌

全球最大4G和5G网络

全面实施"5G+”计划

“十百千”技术专家体系

2025年《财富》世界500强

新定位：世界一流信息服务科技创新公司

新战略：构建创世界一流“力量大厦”

新基建：推进新基建，畅通经济社会发展的信息“大动脉”

新要素：融合新要素，释放其对经济发展的放大、叠加、倍增效应

新动能：激发新动能，构筑数字经济发展优势

30多家所属单位，5000+工作机会，3大类招聘岗位

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学员评价