2024年云南玉溪市面向优秀村（社区）干部招聘事业单位人员21人公告

为深入贯彻落实中央和省委、市委关于加强村（社区）干部队伍建设的部署要求，拓宽优秀村（社区）干部发展渠道，充分调动干事创业积极性，决定面向全市优秀村（社区）干部招聘事业单位工作人员，现将招聘有关事项公告如下：

（一）截至2024年8月31日，现任的村（社区）党组织书记、村（居）委会主任，且在村（社区）〔含村（居）民小组〕连续任职满3年以上（2024年9月1日以前任职），年龄在40周岁以下（1982年8月31日以后出生）。

（二）截至2024年8月31日，现任的村（社区）“两委”副职、委员和村（居）务监督委员会主任，且在村（社区）〔含村（居）民小组〕连续任职满5年以上（2018年9月1日以前任职），年龄在40周岁以下（1982年8月31日以后出生）。

从全市优秀村（社区）干部中，以县（市、区）为单位定向招聘事业单位工作人员21名。具体招聘岗位详见《玉溪市2024年面向优秀村（社区）干部招聘事业单位工作人员职位信息表》（附件1）。

（一）招聘对象应具备以下条件：

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，模范遵守党章党规党纪和法律法规，具有较高的思想政治素质；

2.懂农业、爱农村、爱农民，热爱社区、热衷社工、热忱为民，密切联系群众，在群众中有较高威信，作风正派，廉洁奉公；

3.有较强的改革创新精神和组织协调能力，在落实重点任务、推进改革发展、服务乡村振兴、开展基层治理等工作中实绩突出；

4.具有大专及以上文化程度，学历性质和专业不限；

5.2024年、2024年年度考核及2024年届中考核为“称职”及以上等次，且至少有1次考核为“优秀”等次；

6.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；

7.符合《云南省事业单位公开招聘人员办法》规定的有关条件。

（二）有下列情形之一的，不得作为招聘对象：

1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员；

2.受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

3.吸毒涉毒的人员；

4.在公务员招录或事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等行为，严重违反纪律的人员；

5.依法列为失信联合惩戒对象或被列入行（受）贿人员名单的；

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