2024年浙江省智力运动管理中心招聘人员(优秀运动员)3人公告(第二批次)
2024-05-30
荆轲网

浙江省智力运动管理中心公开招聘人员(优秀运动员)公告(2024年度第二批次)
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江省智力运动管理中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位
浙江省智力运动管理中心:浙江省体育局下属公益一类事业单位,预算形式是财政全额补助,机构规格相当于县处级。主要承担全省智力体育、科技体育(模型)及航空运动竞技体育任务,和纳入全运会比赛的群众体育项目的训练、备战任务。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘优秀运动员3名,为专业技术(优秀运动员)岗位。
(一)招聘对象
本次优秀运动员岗位均面向我省集中试训的试训运动员进行定向招聘。
(二)具体项目、人数和招聘条件。见附件
三、招聘程序与办法
(一)报名与资格审查
1、报名。报名时间自发布之日起至8月1日。应聘人员应完整填写报名表(样式见附件1),并附身份证、相关赛事获奖证书、运动等级(成绩)证明、试训证明等复印件1套,以及近期2寸免冠彩色照片1张,一并送达或邮寄至我中心办公室。报名材料一律不退还。
2、资格审查。资格审查结果将通过电话或网上汇总公布的形式向应聘人员反馈。
本次招聘岗位不设最低开考人数比例,我中心将按符合条件的实际人数组织选拔。
(二)选拔
选拔通过考核、评估的办法进行。
1、比赛成绩考核的办法
以相关项目省级、全国性赛事所获名次作为招聘条件的岗位,以比赛成绩考核为主。同等级别不同赛事获得不同名次的,以所获名次排序从前到后作为确定人选依据;获得相同名次的情况下,以赛事实际成绩孰优作为优选依据。
2、技术性评估的办法
以相关项目等级作为招聘条件但不适合定量计算比赛成绩的岗位,对具备同一等级资质的运动员,由相关项目技术委员会通过技术性评估办法确定人选。评估因素包括:个人或所在团队比赛成绩;技术特点;体能素质;发展潜力等。

如果认准备考,可联系网站客服获取最新公考资料!
学员评价








- 上一篇:2024年浙江绍兴诸暨市事业单位招聘95人职位表
- 下一篇:没有了