2024年2月19日报名！2024年铜川市事业单位招聘引进高层次紧缺专业人才公告

铜川市事业单位2024年公开招聘引进高层次紧缺专业人才公告

根据《事业单位人事管理条例》《关于印发<陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》等相关规定，为进一步加强高素质干部队伍建设，大力培养铜川高质量发展需要的优秀人才，决定面向社会公开招聘高层次紧缺专业人才24名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；

3.具有招聘岗位所需的学历、专业和其它资格条件；

4.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质；

5.具备招聘岗位所需的其他条件。

招聘岗位所需的具体条件以《2024年铜川市事业单位公开招聘引进高层次紧缺专业人才岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。

（二）不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

3.现役军人和在读的非2024年应届毕业生，以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的；

4.事业单位人事管理需要回避的；

5.失信被执行人；

6.铜川市辖区内机关事业单位工作的在职在编人员，以及服务期未满的基层服务项目人员;

7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

二、招聘引进方式、程序及相关事宜

（一）招聘引进方式

岗位类别为A类的岗位，采取“公开报名、考察考核、择优聘用、招满为止”的方式进行。岗位类别为B类的岗位，采取“公开报名、分类实施、择优聘用”的方式进行。

（二）招聘引进程序及相关事宜

1.发布公告

在铜川市人民政府门户网（http://www.tongchuan.gov.cn）、铜川市人力资源和社会保障局网（http://rs.tongchuan.gov.cn）发布公告。

2.公开报名

（1）岗位类别为A类的岗位，采取网络报名、电话报名和到单位报名等多种方式进行，全年均可报名，招满即止。报名及招聘情况可咨询《岗位表》中对应的联系电话。

（2）岗位类别为B类的岗位，采取网上报名的方式进行。报名网站为铜川市人力资源和社会保障局官网（http://rs.tongchuan.gov.cn）。

本次招聘资格初审、打印报名登记表和准考证均通过铜川市人力资源和社会保障局官网（http://rs.tongchuan.gov.cn）进行。

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