2024年年甘肃临夏州东乡县事业单位引进急需紧缺人才172人补充公告（第十一批）

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因东乡县个别事业单位机构信息发生变更，根据《东乡县急需紧缺人才引进办法(修订版)》和工作需要，结合《临夏州东乡县2024年事业单位引进急需紧缺人才(第十一批)公告》中需求岗位报名情况，决定对东乡县2024年事业单位引进急需紧缺人才岗位需求和相关政策作相应调整。现将临夏州东乡县2024年事业单位引进急需紧缺人才(第十一批)有关事宜补充公告如下(东乡县2024年事业单位引进急需紧缺人才以此补充公告的内容为准)：

一、引进计划

本次全县计划引进事业单位急需紧缺人才172名，其中：教育类70名、卫生类50名、综合类52名。各单位引进人数及具体岗位需求条件详见《临夏州东乡县2024年事业单位引进急需紧缺人才岗位需求表(第十一批)》。

二、引进对象

引进对象为往届毕业生和2024年应届毕业生，应届毕业生面试考核后签订《高校毕业生就业三方协议》，待取得毕业证、学位证后上岗，往届毕业生通过面试考核后签订《就业协议》并按规定时间及时上岗。

三、引进条件

(一)基本条件

坚持品学兼优，突出政治标准，报考人员须符合以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，具备坚定的政治素质，品行端正，综合素质好，自愿到东乡工作;

3.本科生年龄在30周岁及以下(1992年1月1日及以后出生);硕士研究生年龄在35周岁及以下(1987年1月1日及以后出生);博士研究生、医疗类中级及以上职称人员年龄在45周岁以下(1977年1月1日及以后出生);

4.上岗时须同时取得毕业证和学位证。教育类岗位需具有相应教师资格证或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证明(具体要求详见附表);

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.符合引进岗位所需的其他条件。

(二)有下列情形之一者不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;

3.有失信被执行人记录、治安处罚记录，在校就读或工作期间受过处分的;

4.临夏州范围内机关、事业单位工作人员(含项目人员);

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