2024年年济南平阴县（60人）优秀青年人才引进公告

为持续优化我县企事业单位人才队伍结构，加快实现“六个跨越”建设现代平阴，经县委、县政府研究，决定引进一批优秀青年人才。有关事项公告如下：

一、引进数量及范围

(一)引进数量：计划引进硕士研究生及以上学历(学位)的优秀青年人才60名。

1.A类岗位(25人):面向企业采用“人才驿站”编制管理，以事业人员身份引进一批硕士及以上急需紧缺专业的人才，采用挂职方式实际到企业工作1年，挂职期满对其进行考核，考核合格者可以进行双向选择安置岗位，可选择放弃事业身份留在企业，或根据考评结果，考核合格后按照专业对口等情况，再安置到合适的事业单位，安置到事业单位后，聘任到管理九级岗位。详见附件1《A类岗位需求表》;

2.B类岗位(19人)：面向部分县属事业单位引进一批硕士及以上急需紧缺专业的人才，详见附件2《B类岗位需求表》;

3.C类岗位(16人)：面向卫生系统引进一批重点学科、临床急需的专业技术人才，详见附件3《C类岗位需求表》;

(二)引进范围：取得全日制硕士研究生及以上学位学历(含2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生)。

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