2024年年安徽芜湖县一中考点事业单位公开招聘工作人员专业测试（面试）实施方案

芜湖县一中考点2024年事业单位公开招聘工作人员专业测试（面试）实施方案

根据《2024年度芜湖市事业单位公开招聘工作人员公告》规定，为做好我区2024年事业单位公开招聘工作人员专业测试（面试）工作，结合实际，制定本实施方案。

一、工作原则

（一）民主、公开、竞争、择优的原则；

（二）统一政策、统一组织、统一程序的原则；

（三）保密、回避、监督的原则。

二、专业测试

（一）专业测试方式。专业测试采取结构化面试方式。面试成绩满分为100分。主要考查应聘人员的综合素质能力、业务素质及潜能。

（二）专业测试时间：专业测试时间为2024年7月2日（周日）。考生应按照本人专业测试通知书上所要求的时间报到，未在当日上午8:00前报到的人员，视为自动放弃面试资格。参加面试的人员须持专业测试通知书、笔试准考证、本人有效居民身份证到场。

（三）专业测试地点：芜湖县一中（地址：芜湖市湾b区湾b镇芜湖南路县一中西门进入）。

（四）考官构成：设立面试考官组。考官组由7人组成，设主考、副主考各1名，监督员、计时员、计分员、引导员各1名，以及其他工作人员若干名。

（五）成绩公布：考试最终成绩将及时在芜湖市湾b区人民政府网站公布。实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，专业测试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数，方可进入体检和考察程序；如该考生所在专业测试考场的考生不足2人（含2人），设定专业测试最低控制分数线60分，对专业测试成绩未达到最低控制分数线的考生，不予进入体检和考察程序。

三、成绩合成

考试最终成绩按统考笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。成绩合成时，笔试成绩、专业测试成绩和考试最终成绩均折算成百分制，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

计算公式：〔（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。

四、体检考察

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。

体检和考察工作由湾b区人社局和各招聘单位主管部门负责统一组织实施。

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