2025内蒙古赤峰市教育科学研究中心竞争性比选教研员7人

为加强市教科研队伍建设，推动我市教育事业高质量发展，赤峰市教育局拟通过竞争性比选方式为市教育科学研究中心补充部分教研员。现将有关事项公告如下。

一、比选计划

本次竞争性比选教研员7名。具体比选岗位详见《赤峰市教育科学研究中心竞争性比选教研员岗位表》(以下简称《岗位表》)。

二、报名范围

赤峰市旗县区教育系统在编在岗教师或教研员。具有相关教学、教研和教育管理工作经历的旗县区机关事业单位在编在岗人员也可报名。

三、比选条件

(一)基本资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱党的教育事业，政治立场坚定，政治素质过硬，能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢牢把握铸牢中华民族共同体意识工作主线。

2.自觉遵守《中华人民共和国教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》，品行端正，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具备从事教育教学研究工作的优秀素质和能力。

3.具有大学本科及以上学历。

4.年龄不超过45周岁，即1978年11月8日(不含)以后出生。

5.应具有相应种类或以上层次教师资格证书，且证书上的任教学科与报考岗位一致。

6.应具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书。

7.具有中级及以上专业技术资格。

8.具备下列条件之一：获得县级及以上学科带头人、教学能手称号，或获得市级及以上教学基本功竞赛奖。

9.具有相关教学、教研和教育管理工作经历(高学段可报考低学段岗位)。

10.2025年、2025年年度考核结果均为合格及以上等次，且年度考核没有基本合格以下等次。

11.具备法律、法规规定的其他条件。

(二)具有下列情形之一的，不得参加此次比选

1.被开除中国共产党党籍的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.正在接受审计，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的，受到诫勉、组织处理、党纪政务处分等影响期(处分期)未满或期满影响调动的;

4.新录用、聘用人员试用期未满的，或未满最低服务年限的，或对转任、聘任有其他限制性规定的;

5.在公务员招考、遴选或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

6.入职后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避关系岗位的;

7.干部人事档案涉嫌造假或重要信息存疑未按政策重新认定的。

8.新提拔任职不满1年或频繁调整的;

9.有违反教师职业道德行为的;

10.法律法规规定的其他情形以及其他违反组织人事相关工作规定情形的。

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