2025吉林松原市扶余市招聘村党支部领办合作社专项人才20人公告

为全面推进乡村振兴战略实施，进一步吸引更多在外人才返乡、动员社会人才下乡，更好地发挥专项人才在开展村党支部领办合作社中的生力军和突击队作用，结合我市人才实际需求，拟面向扶余市户籍适龄青年公开招聘村党支部领办合作社专项人才，现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划及使用方向

2022年扶余市计划招聘村党支部领办合作社专项人才20名，招录后采取定向分配方式，由扶余市委组织部分配到相对落后的20个村党支部领办合作社中开展工作。

二、招聘范围及条件

本次招聘范围为具有扶余市户籍大专及以上学历毕业生，其中年龄不超过30周岁。具体招聘岗位及条件详见《2022年扶余市公开招聘村党支部领办合作社专项人才岗位及其资格条件一览表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有扶余市户籍(落籍时间截止到2022年5月30日);

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

3.遵守纪律、品行端正;

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.年龄在18周岁以上、30周岁以下(1991年5 月31日至2004年5 月31日期间出生)。年龄计算截止时间均为2022年5 月31日(出生日期以本人身份证为准)。

(二)岗位要求

1.热爱乡村发展，具有一定的吃苦耐劳精神和组织协调能力，热爱电商事业，对多媒体电商平台相对了解，能帮助村党支部领办合作社通过电商平台，积极推广农副产品;

2.招入人员须在村党支部领办合作社工作，不得从事其他兼职;

3.招入人员要保证所任职的村党支部领办合作社前两年内每年为村集体创收利润达到100万元以上，两年为村集体创收利润总额达到200万元以上，后三年每年利润保持10%以上的速度增长。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;

3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;

4.现役军人;

5.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位公开招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限(服务期)的人员;

6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、招聘程序

本次公开招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。

(一)网上报名。

1.报名时间：2022年6月9日8:30至6月11日15：00。

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