2024年年安徽省民委(省宗教局)直属事业单位公开招聘工作人员专业测试实施方案

安徽省民委(省宗教局)直属事业单位2024年度公开招聘工作人员专业测试实施方案
根据《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和《关于印发2024年度安徽省省直事业单位公开招聘工作人员实施方案的通知》,结合本单位工作实际,现制定专业测试实施方案如下。
一、专业测试
(一)专业测试方式
专业测试采取结构化面试的方式进行。面试时间每人15分钟,满分按100分计算,主要考查应聘人员的综合素质。面试顺序于面试当日现场抽签确定,面试成绩当场评定并公布。
(二)专业测试的时间和地点
专业测试时间:2024年7月1日(星期六)上午8:30,当天结束。
专业测试地点:省民委(省宗教局)九楼大会议室。
参加专业测试的应聘人员需携带专业测试通知书、笔试准考证和本人有效居民身份证(均为原件),于当日上午7:30前到专业测试地点报到。未按时报到的人员,视为自动放弃考试资格。
(三)考官构成
根据结构化面试需要,设立专业测试考官组,考官组由7名考官组成,其中外聘考官数量须占考官组人数的一半以上。
(四)其他事项
实际参加专业测试人员等于或小于岗位招聘计划数的,则将当日参加本场专业测试考生的平均分数,确定为该岗位专业测试的最低分数线,对专业测试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。
二、成绩合成
报考人员考试最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定后在招聘单位网站和主管部门网站上公布。
报考人员考试最终成绩按笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。成绩合成时,笔试成绩、专业测试成绩和考试最终成绩均折算成百分制,计算时分别保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。
计算公式:〔(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察对象(如最终成绩相同,依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布)。
考试最终成绩于专业测试结束后10个工作日内在安徽省民委(省宗教局)官方网站公布。
三、体检考察
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