2025年下半年景洪市教育体育局所属学校急需紧缺人才考核招聘通告（57人）

为进一步加强景洪市教育体育局直属学校教师队伍建设，全面优化教师队伍结构，提升教育教学质量，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》《西双版纳州事业单位公开考核招聘急需紧缺人才实施办法（试行）》的规定，经西双版纳州人力资源和社会保障局核准，景洪市教育体育局计划组织所属学校开展2025年下半年急需紧缺人才考核招聘，现将招聘事项通告如下：

一、招聘原则

招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优，按需设岗、按岗引进”的原则，采取面向社会，公开报名，统一考核测评，综合评定，择优聘用的方式进行。

二、招聘岗位及人数

计划招聘下半年急需紧缺人才57名，招聘岗位、人数及条件详见《景洪市教育体育局所属学校2025年下半年急需紧缺人才考核招聘岗位信息表》（附件1）。

招聘岗位专业设置参照教育部下发的《普通高等学校本科专业目录》《研究生教育学科专业目录》。

三、招聘对象、范围及基本条件

（一）对象和范围

1.小学教师：（1）普通招生计划一本院校或一本专业本科及以上学历应届毕业生（2025-2025年），具备岗位要求的《教师资格证》；师范类普通招生计划本科及以上学历应届毕业生（2025-2025年），具备岗位要求的《教师资格证》。（2）博士研究生或硕士研究生，具备岗位要求的《教师资格证》。

2.幼儿园教师：（1）师范类普通招生计划本科及以上学历应届毕业生（2025-2025年），具备岗位要求的《教师资格证》。（2）博士研究生或硕士研究生，具备岗位要求的《教师资格证》。

3.中学教师：（1）普通招生计划一本院校或一本专业本科及以上学历应届毕业生（2025-2025年），具备岗位要求的《教师资格证》。（2）博士研究生或硕士研究生，具备岗位要求的《教师资格证》。

（二）应聘人员须具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，有较高的思想政治素质，坚持社会主义办学方向，贯彻落实党的教育方针，遵守宪法和法律法规。

2.有志从事教育工作，品学兼优，作风正派，思想品德、职业道德等综合素质良好，具有胜任岗位职责所必需的专业知识、职业素养和发展潜力的青年。

3.具备招聘岗位要求的学历学位、专业以及其他条件，详见《景洪市教育体育局所属学校2025年下半年急需紧缺人才考核招聘岗位信息表》（附件1）和2025-2025年毕业的教育部所属大学和“双一流”建设高校毕业的大学本科生，专业对口。

4.2025-2025年高校毕业生。急需紧缺人才年龄要求为18-35周岁。年龄计算截止日期为2025年8月31日（含2025年8月31日）。

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