2025云南省楚雄州第八中学选调教师及工作人员公告（6人）

根据《楚雄州州级事业单位工作人员调配管理办法》，结合工作需要，经楚雄州人力资源和社会保障局同意，现将云南省楚雄州第八中学公开选调在职在编教师及工作人员有关事项公告如下：

一、公开选调原则

坚持党管干部、党管人才，坚持事业至上、德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优原则，在考试、考察的基础上择优选调。

二、公开选调岗位数和人数

面向云南省内机关事业单位、公办学校选调云南省楚雄州第八中学在职在编教师及工作人员6名。云南省楚雄州第八中学于2025年4月设立，为楚雄州教育体育局所属正科级公益一类事业单位，主要职责是全面贯彻党的教育方针，实施义务教育和高中教育，对未成年人罪错行为进行专门教育和专门矫治。

公开选调岗位及人数见《楚雄州第八中学公开选调教师及工作人员岗位信息表》（附件1）。公开选调公告在楚雄州人力资源和社会保障局网站（https://rsj.cxz.gov.cn/）人事人才板块事业单位人员管理栏目和楚雄州教育体育局网站（http://jytyj.cxz.gov.cn）发布。

三、资格条件

（一）基本条件

1．具有良好的政治思想素质，信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁，工作实绩突出，具备能适应选调岗位工作的身体条件，服从工作安排。

2．遵纪守法，品行端正，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有奉献精神，模范遵守教师职业道德。

3．具备履行岗位职责所需要的学历要求和任职资格条件，符合岗位明确具体要求。具体见附件1《楚雄州第八中学公开选调教师及工作人员岗位信息表》。本次选调涉及年龄、服务期、工作年限等计算截止时间为2025年11月1日，如40岁以下要求1984年11月1日以后出生，5年服务期要求2019年11月1日以前工作，其他依此认定。

4.法律法规规定的其他条件。

（二）有下列情形之一的，不得报名参加公开选调

1．涉嫌违纪违法正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的。

2．受党纪政务处分，处分期限未满的；所负责工作被通报批评不满1年的。

3．新录用（聘用）公务员、事业单位工作人员未满服务期的；提拔（调整）公务员、事业单位领导干部试用期未满的；新录用（聘用）人员正式入编后，乡镇工作未满5年（含试用期）的；定向培养、录用（聘用）不满协议服务期的；楚雄州内通过紧缺人才等非统一组织公开招聘的事业单位工作人员工作不满5年的。

4．调入后即构成回避关系的。

5．在上一单位工作不满1年的（因机构改革新建或撤并但上级主管单位未发生变化的不属于此范围）。

6．近3年年度考核中事业单位工作人员有合格以下等次、公务员有称职以下等次的。

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